Talk Primorye

🗓️ 15 мая под руководством Анны Поповой состоялось заседание коллегии Роспотребнадзора, где обсудили два ключевых направления:

1️⃣ Оптимизация учебной нагрузки для гармоничного роста и развития детей и подростков.
2️⃣ Основные направления кадрового обеспечения ведомства.

➡️ В обсуждении приняли участие члены коллегии, сотрудники центрального аппарата и территориальных органов Роспотребнадзора, а также представители Минздрава России, Минпросвещения России, Рособрнадзора, Российского национального исследовательского медицинского университета им. Н.И. Пирогова.

💡 Обучение и здоровье
Условия обучения — это среда, где дети и подростки (7-17 лет) проводят значительную часть своего времени. В связи с этим мероприятия, направленные на обеспечение гигиенического и эпидемиологического благополучия образовательных организаций, были признаны наиболее эффективным и управляемым фактором в формировании здоровья молодого поколения.

📌 В ходе заседания коллеги были обозначены новые принципы гигиенической оценки и нормирования образовательной деятельности. Они предполагают оценку всего континуума – от школы и организаций дополнительного образования до выполнения домашних заданий.

‼️ Необходимо учитывать все многообразие нагрузок, связанных как с образовательной, так и с досуговой деятельностью. Это включает в себя не только информационные и интеллектуальные нагрузки, но и эмоциональное напряжение, монотонность и режим учебной деятельности, а также их распределение во времени.

🖥️ Цифровое образование
Особое внимание было уделено необходимости включения специальных гигиенических регламентов для использования цифровых образовательных контентов, включая их санитарно-эпидемиологическую экспертизу.

👥 Кадровая политика
Во второй части заседания коллегии Роспотребнадзора были представлены ключевые направления развития кадровой политики ведомства, направленные на укрепление территориальных органов и подведомственных организаций Службы. В обсуждении приняли участие члены коллегии, сотрудники центрального аппарата и территориальных органов Роспотребнадзора.

❗️ Особое внимание уделяется повышению стабильности кадрового состава, в том числе за счет активного привлечения специалистов в возрасте до 35 лет. Для достижения этой цели расширяется система целевого обучения и профориентационной работы.

🛡️ Отдельный блок вопросов был посвящен работе с ветеранами специальной военной операции, являющимися сотрудниками Роспотребнадзора.

✅ В завершение заседания участники обсудили вопросы сохранения профессионального потенциала сотрудников и укрепления духовно-нравственных ценностей.

Подписывайся на канал Роспотребнадзора в МАХ!

#новости_Роспотребнадзора